신규채용으로 건강진단 대상 업무에 종사할 근로자에 대하여 사업주가 실시하는 건강진단입니다.
1) 건강상(신체적 및 심리적) 적성여부 평가
2) 본인건강 악화 또는 동료들 건강에 악영향을 끼치지 않을까 평가
3) 건강 기초자료 확보

근로자의 건강 상태를 정기적으로 추적조사하고, 질병을 조기에 발견하여 적절한 사후조치를 강구함으로써 근로자의 건강을 유지, 증진시키는 목적입니다.
사무직은 2년에1회 이상, 사무직 이외 근로자 1년에1회 이상 실시

생활습관성 질환과 5대암을 조기발견, 치료토록 함으로써 국민 건강 수준의 향상과 국민의료비 절감을 위하여 실시하고 있습니다.

1) 피부양자 건강진단 - 세대주 및 만40세 이상인 세대원, 만40세 이상 피부양자
(짝수년도 출생자는 짝수해, 홀수년도 출생자는 홀수해 건진)
2) 특정 암건진 - 당해연도 일반건강건진 대상자중 희망자(간암은 기판정자)
위암, 유방암, 대장암, 자궁경부암, 간암

다양한 맞춤형 건강서비스 제공
당해 만40세, 만 66세에 해당되는 세대주 및 세대원, 피부양자, 모든 근로자
생애전환기 암건진 - 피부양자 특정 암건진과 동일한 만 40세, 만 66세인 자

대상자는 국 공립ㆍ사립학교 교직원입니다.
격년재로 실시(짝수해)합니다.
그 외 검사항목은 피부양자 검사와 동일합니다.

국가공무원을 신규로 채용함에 있어 직무를 담당 할 수 있는 신체상의 능력을 판정하기 위하여 실시하는 건강진단입니다.
일반(교육) 공무원, 소방공무원, 경찰공무원, 의무소방대, 의무경찰 등 모두 포함합니다.

학교보건법 제 7조에 근거하여 학생의 건강상태 파악과 사전예방을 목적으로 초등학교에 입학한 후 매 3년(초등학교1ㆍ4학년, 중ㆍ고등 학교1학년)에 실시하는 건강진단입니다.

선원의 신분을 증명하는 수첩으로 승선 시 여권과 같은 역할을 하는 것으로 국내용, 국외용에 대해 건강진단을 실시합니다.
신규, 갱신가능

유학, 비자발급 등 영문 신체 검사서를 발급합니다.

차량을 운행하는 해당종별 신체적 결함유무를 평가하기 위한 검사입니다.

총포, 도검을 사용함에 있어 정신적, 신체적, 약물중독 등의 결함유무를 평가하기 위한 검사입니다.